ОТКРЫТЫЙ ТЕМПЕРОЛОГИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ

Книги по Темперологии

Читать онлайн

Темперология – это...

Автор Кронин С.И.

 

Страница 1 ... 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 ... 124

ЧАСТЬ I

6. Жизненные этапы системы

6.5. Динамика прохождения жизненных этапов системы

Но есть и ещё один нюанс, который определяет – достиг ли этап Стабилизации своего переломного момента; и связан он с решением главной задачи системы и качества прохождения предыдущего этапа Формирования.

Когда главная задача системы решена, стоит ждать начала борьбы Разума порядка и Разума хаоса. Можно даже сказать, что Разум хаоса терпеливо ждёт, когда Разум порядка решит стоящую перед ним задачу в соответствии с качеством системы, и только потом приходит разрушать систему: для него наступает время "жатвы". Притом, качество системы определяет, на каком уровне задача будет считаться решённой. Остановимся на этих моментах подробнее.

Сначала рассмотрим решение системой её основной задачи. Система возникает под решение строго определённой задачи – и это её явный мотив. Например, выживание группы людей, продвижение проекта, рождение детей и проч. Но исходя из изначального состояния элементов, создавших систему, определяется и уровень достаточности решения этой задачи.

Например, компания была создана в трудные годы, и её задача состояла в обеспечении её создателей доходом для выживания: речь шла о минимальном наборе питания, одежды, комфорта и проч. Но со временем компания стала развиваться и обеспечила своих создателей всем, что они "заказывали" в начале. Создатели за это время привыкли к хорошей жизни, и им захотелось ещё социальных благ, уважения, известности, большого бизнеса. Но так как минимальный набор для выживания система им уже дала, то её задача решена. В этот момент включается Разум хаоса, и в компании начинаются сложности и проблемы. Создатели пытаются "сломать" ситуацию и заставить систему реализовать свои новые желания, но даже вкачивание средств в попытки расширить компанию и проч. ситуацию лучше не делают.

Допустим даже, создателям этого бизнеса удалось возложить на систему решение не предусмотренных целями выживания задач – возрастает интенсивность реакции Разума хаоса пропорционально этой избыточной нагрузке. И при каждой новой попытке "подстегнуть" организацию кредитами, консультантами, новыми компетентными сотрудниками в ответ приходит ещё больший хаос. Такой сценарий развития событий является очень "модным", и немало бывших бизнесменов рассказывают именно его, правда используют другие слова и видят причины в невезении или изменившемся спросе на предложение их компании: до какого-то момента дела шли хорошо и даже очень хорошо, а потом что-то случилось, как будто "везение отвернулось", и начались проблемы, в результате которых пришлось закрыть фирму – стандартный алгоритм жизненного цикла такой компании, основная задача создания которой решена.

Система создаётся под решение задачи, но вовсе не обязана после этого до бесконечности её решать: если компания создана для прокормления своих создателей, то досыта накормив их, она больше не обязана этого делать. Или задача состояла в организации дружеского круга туристов, но, когда круг организован, он вовсе не обязан оставаться дружеским – может начаться всё, что угодно, от интриг до потери интереса к туризму. Поэтому можно сказать, что когда система решает поставленную перед ней задачу, выполняет свою миссию, то приходит её время уходить.

Например, ещё одна очень распространённая ситуация: молодые 18-тилетние юноша и девушка знакомятся в клубе и единственный импульс, который у них возникает друг к другу – это физиологическое влечение. Но в процессе общения выясняется, что они вполне подходят друг другу: им вместе интересно, есть о чём поговорить и куда поехать. Отношения развиваются, и вот они играют свадьбу и получают в наследство от бабушки квартиру, в которой начинают жить. С этого момента их отношения начинают портиться. Если посмотреть на динамику развития системы их отношений, то становится понятно: система была создана исключительно для физиологической близости и полученное собственное жильё стало идеальным решением именно этой задачи – теперь у них есть постоянное место, где им никто не мешает находиться друг с другом. Вполне возможно, что к этому моменту у них даже появляются дети, отношения развиваются замечательно – и вдруг как будто кто-то "выключает рубильник" их отношений: интерес к друг другу резко проходит, а раздражение растёт. В итоге, они расходятся. И здесь всё достаточно понятно: система была создана для физиологических отношений, но не была перезагружена; и как только задача системы выполнена, система начинает разрушаться. Причём, никакая интеллектуальная, душевная близость, никакие совместные интересы здесь не имеют значения. Если бы была произведена Перезагрузка системы под появившиеся факторы – молодые люди интересны друг другу, как собеседники и друзья – то всё было бы хорошо; но увлечённые друг другом они "проскочили" этот момент, что и стало результатом распада семьи.

Помимо решения задачи, для активизации Разума хаоса имеет значение и качество прохождения этапа Формирования системы: от этого зависит заложенный в систему потенциал её роста на первой части этапа Стабилизации. Это значит, что в двух системах, созданных для решения одной задачи, – но после этапа Формирования, отличающихся по "качеству сборки", – Разум хаоса включается в разное время: в некачественной системе первый же результат станет "сигналом" для активизации Разума хаоса; в качественной системе позволит ей многократно решать основную задачу системы с поднятием её результатов до соответствующего её качеству уровня.

Одна система, сделанная для создания автомобиля, собирает первые Жигули и не может улучшить свой результат по причине возникновения массы сложностей; другая встречается со сложностями только тогда, когда её изделие достигает качества Мерседеса.

 

Страница 1 ... 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 ... 124